Що приховує кандидат?

Успіх бізнесу багато в чому визначається «правильною» командою. Але як знайти відповідних співробітників? Тих, хто точно вам підійде, не нашкодить компанії й не звільниться вже за місяць? Усе це можна з’ясувати вже на етапі співбесіди.

Світлана Іванова розробила спеціальні опитувальники — вони допоможуть дізнатися, наскільки кандидат схильний до небажаної поведінки. Наприклад, ви зможете безпомилково розпізнавати схильність до алкоголізму, фінансову чесність, імовірність швидкої зміни роботи, дисциплінованість, здатність до багатозадачності та багато іншого.